JA! Zur Erhöhung der Arbeitgeberbeiträge zur Abfertigung!

Alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer haben einen Abfertigungsanspruch;

  • Wahlfreiheit am Ende des Berufslebens, ob die angesparte Abfertigungssumme entnommen oder als Zusatzpension genutzt wird;
  • Bei Selbstkündigung wird die Abfertigung nicht ausbezahlt, der Anspruch aber zum nächsten Dienstgeber mitgenommen;

Unser Ziel ist, die Arbeitgeberbeiträge von 1,53% auf zumindest 2,5% anzuheben.

Wir bleiben dran!